CLAT 2025: O Consórcio de Universidades Nacionais de Direito encerrará hoje a janela de inscrição para o Common Law Admission Test (CLAT). Os candidatos que ainda não se inscreveram para o exame CLAT 2025 podem preencher o formulário de inscrição visitando o site oficial, consortiumofnlus.ac.in.
CLAT 2025: Passos para se inscrever
Etapa 1. Acesse o site oficial do Consórcio de Universidades Nacionais de Direito, consortiumofnlus.ac.in.
Etapa 2. Clique no link que diz ‘Inscrição CLAT 2025’ na página inicial
Etapa 3. Clique em ‘Novo Registro’ e forneça as informações necessárias para se registrar
Etapa 4. Preencha o formulário de inscrição
Etapa 5. Pague a taxa de inscrição
Etapa 6. Clique em ‘Enviar’ e imprima o formulário de inscrição para referência futura.
CLAT 2025: Elegibilidade
Para o curso de graduação (licenciatura integrada em Direito com duração de 5 anos), os candidatos devem ter obtido no mínimo 45% de notas na Classe 12. No entanto, os alunos das categorias SC, ST e PcD devem obter pelo menos 40% de notas nas provas da Classe 12. .
Para curso de pós-graduação (1 ano LLM), os candidatos da categoria geral devem ter concluído o LLB com pelo menos 50% de notas. Candidatos das categorias SC, ST e PcD devem ter graduação com no mínimo 45% de acertos para se candidatarem aos cursos de pós-graduação.
CLAT 2025: Taxa de inscrição
A taxa de inscrição é de Rs 4.000 para candidatos da categoria geral e Rs 3.500 para candidatos SC/ST/PcD.
CLAT 2025: Padrão de papel
O exame CLAT consiste em 120 questões e dura duas horas. O artigo CLAT UG cobre tópicos como língua inglesa, assuntos atuais (incluindo conhecimentos gerais), raciocínio lógico, raciocínio jurídico e técnicas quantitativas.
O artigo CLAT PG inclui questões sobre direito constitucional e outras áreas jurídicas, como jurisprudência, direito de família, direito penal, direito de propriedade, direito administrativo, direito contratual, responsabilidade civil, direito societário, direito internacional público, direito tributário, direito ambiental e direito trabalhista e industrial. .
